Våra uppdrag
-
Ledarutvecklingsprogram för MIO
Under 2012 och 2013 har vi haft det stora nöjet att genomföra ett vällyckat ledarutvecklingsprogram för MIOs chefer. Programmets fokus har varit att rusta MIOs ledare med verktyg och kompetens inom förändringsarbete och på ett konkret sätt bedriva verksamhetsutvecklande projekt tillsammans med sina medarbetare och kollegor.
"Det var givande att sätta igång med saker direkt, använda verktygen inte bara prata om dem. Kanske var det viktigaste att programmet verkligen skräddarsyddes för oss under tiden vi jobbade tillsammans. Och att vi faktiskt hann jobba med förändring under tiden.
Stannar upp lite mer, pusha sig mer till att hitta de delar man kan förbättra. Nu hinner man svänga innan vägen svänger. Man får personalen mer delaktig i verksamheten. "
MacMann Berg har bred erfarenhet av att skräddarsy utbildnings och-utvecklingsprogram för chefer och ledare inom en rad branscher. Är du intresserad av att veta mer om hur vi kan hjälpa dig och din organisation? Ta kontakt med oss här.
-
Att bli Sveriges bästa serviceorganisation
I Örebro läns landsting är alla stöd- och servicefunktioner organiserade i en gemensam serviceorganisation, förvaltningen Lednings- och verksamhetsstöd (LoVS).
Under 2012 arbetade Catharina och Linda-Ida tillsammans med LoVS för att ge liv åt visionen om att bli Sveriges bästa serviceorganisation.
Interna processledare utbildades för att fungera som förändringsagenter. Och genom att arbeta med vår unika metod UtvecklingsSamtal i Grupp (USG) med både chefer och medarbetare förankrades visionen och konkreta utvecklingsmål för individer och grupper formulerades.
Vi på MacMann Berg har stor erfarenhet av arbete med kommunal verksamhet, myndigheter och servicefunktioner inom landstingens regi. Vill du veta mer om hur vi kan hjälpa dig och din organisation? Ta kontakt med oss här.
-
Våra efterfrågade kurser!
MacMann Berg presenterar nya utbildningar som startar till våren. Ta en närmare titt på både utbildningsprogram och kortare kurser
